Avustralya'da yürürlüğe giren yeni yasa ile, çalışma dünyasında büyük bir yeniliğe adım atılıyor. Yeni yasa uyarınca artık işçiler mesai saatleri dışında gelen aramalara cevap vermek zorunda değiller.
Çalışanların en büyük sıkıntılarından biri olan mesai saatleri dışında iş yeri tarafından aranma dönemi, Avustralya'da bitiyor. Yürürlüğe giren "right to disconnect" (bağlantı kesme hakkı) olarak bilinen yasa sayesinde artık çalışanlar, mesailerini bitirdikten sonra işverenleri tarafından gelen aramalara veya mesajlara cevap vermek zorunda değil.
YASAK DEĞİL CEVAP VERMEME HAKKI TANINIYOR
Pek çok kafa karışıklığı yaratan yasa, işverenin çalışanını aramasını engellemiyor. İşçiye, aramalara veya mesajlara cevap vermeme hakkı tanıyor. Kurallara göre işverenler ve çalışanlar yaşanan sorunları kendi arasında çözmeli. Eğer sorun çözülmese Avustralya Adil Çalışma Komisyonu (FWC) devreye girecek. FWC, gerekirse işverene mesai saatleri dışında çalışanları ile iletişim kurmasını engelleyebilecek.
ÇALIŞANLAR KARIŞIK TEPKİLER VERDİ
Yeni yasa, çalışanlar arasında karışık tepkiler aldı. Bir kesim yasadan memnunken ve işe yarayacağını düşünürken, bir diğer kesim ise yasanın sektörde dikkate alınmayacağını düşünüyor. Reuters'a konuşan reklam sektörü çalışanı Rachel Abdelnour, “Bu gibi yasaların olması aslında gerçekten önemli. Tüm gün telefonlarımıza, e-postalarımıza bağlı kalıyoruz ve kopmanın zor olduğunu düşünüyorum” dedi.
SENDİKALAR OLUMLU KARŞILADI AMA...
Sendikalar bu kararı olumlu karşıladı ancak işçilerin bir kısmı yasanın somut bir adım olmadığını düşünüyor. Finans sektörü çalışanı David Brennan “Bunun mükemmel bir fikir olduğunu düşünüyorum. Umarım tutar. Ama gerçeği söylemek gerekirse, bu uygulamanın bizim sektörde işe yarayacağından şüpheliyim. İyi maaş alıyoruz, bizden hizmet bekleniyor ve günün 24 saati hizmet vermek zorunda olduğumuzu hissediyoruz” dedi.
https://tele1.com.tr/avustralyada-otelin-catisina-helikopter-dustu-pilot-hayatini-kaybetti-1118561/
